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RED Global
Junior Account Manager B2B (m/w/d) in der Personalberatung
München
full-time
Festanstellung
Erschienen am: 23.09.2024

Verstärke unser Team in München, Köln, Frankfurt am Main oder Berlin als

Junior Account Manager B2B (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in der Personalberatung.

Wir sind der führende globale Anbieter von SAP- und IT-Lösungen und begeistern unsere Kunden weltweit mit SAP- und IT-Personalvermittlung sowie Projekt- und Beratungslösungen aus einer Hand. Im Jahre 2000 in London gegründet, sind wir heute rund um den Globus mit über 250 Mitarbeitenden in sieben Niederlassungen vertreten - und wir wachsen weiter. Vielleicht schon bald mit Dir?!

Dein Aufgabengebiet:

  • Als Junior Account Manager B2B (m⁠/⁠w⁠/⁠d) startest Du Deine Reise im Recruiting, um bestmöglich auf die Herausforderungen in der Kundenakquisition vorbereitet zu sein
  • Von Beginn an akquirierst Du eigene Kunden und baust Deinen Kundenstamm auf dem SAP- und IT-Markt auf und aus
  • In Zusammenarbeit mit dem Recruiting Team besetzt Du Projekte bei Deinen Kunden im SAP- und IT-Umfeld und stellst individuelle Personallösungen mit SAP- sowie IT-Expert:innen bereit
  • Du bist verantwortlich für den kompletten Recruitingprozess, von der Bedarfsanalyse über den Vorstellungsprozess und die Vertragsverhandlung bis zum Vertragsabschluss
  • Deine Accounts entwickelst Du operativ und strategisch weiter
  • Du verfolgst aktuelle Trends auf dem SAP- und IT-Arbeitsmarkt und nimmst an Veranstaltungen im SAP- und IT-Bereich teil

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Berufserfahrung im Recruitment oder Vertrieb
  • Erfolgswille, Durchhaltevermögen und Eigenmotivation
  • Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
  • Leidenschaft für den Vertrieb und starkes Interesse an einer langfristigen Vertriebskarriere bei einem international erfolgreichen Unternehmen

Was Du bei uns finden wirst:

  • Tolle selbst gestaltbare Karriere- und Entfaltungsmöglichkeiten
  • Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten durch unser ungedeckeltes Provisionsmodell
  • Eine extrem starke Marke mit ausgezeichnetem Ruf auf dem SAP- und IT-Markt
  • Klar definierte Ziele, offene Kommunikation, Wertschätzung und flache Hierarchien
  • Ein individuelles Einarbeitungs- und Trainingsprogramm an unserer RED Academy, das Dir SAP- sowie IT-Knowhow und Recruiting-Skills vermittelt und Dich in Deiner Karriere begleitet
  • Incentives wie Sommer- und Wintertrips, Mittagessen auf Firmenkosten, Einkaufs- und Erlebnisgutscheine u. v. m.
  • Ein dynamisches, internationales und erfolgreiches Team in lockerer Atmosphäre mit tollem Zusammenhalt, gestärkt durch Teamevents und gemeinsame Aktivitäten
  • Moderne Offices in zentraler Lage mit standortabhängigen Benefits wie z. B. Spielekonsolen, Kickertischen, Süßigkeitenkorb oder Payday Donuts
  • Die Möglichkeit, Dein eigenes Business aufzubauen und selbstständig zu arbeiten

Kontakt

Wir suchen starke Charaktere, die den Einstieg in ihre Sales-Karriere suchen. Sende Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: careers@redglobal.com

Ansprechpartnerin München & Berlin
Alma Grabner
Talent Acquisition and Marketing Assistant
E-Mail: careers@redglobal.com
Telefon: +49 322 2999-0390

Ansprechpartnerin DACH
Alessa Bewer
Head of Talent Acquisition
E-Mail: careers@redglobal.com
Telefon: +49 892 019-4185

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